Die Politik der Vollbeschäftigung wird auch in schwierigeren Zeiten weiter verfolgt, denn makroökonomische Stabilität ist dann gewährt, wenn möglichst viele Menschen in Beschäftigung stehen.

Jede sechste Vakanz in Belarus ist eine Arbeitsstelle mit einem Monatslohn von Br4 Mio. (ca. 345 Euro). Diese Information stammt vom Ministerium für Arbeit und Sozialschutz.

Nach aktuellen Angaben haben Arbeitgeber am 12. Juli 72,2 freie Stellen gemeldet, 70,4% für Arbeitsberufe und 29,6% für Beschäftigte und Angestellte.

Die landesweite Vakanz-Datenbank verfügt derzeit über 14,2% der Arbeitsstellen mit einem Monatslohn von Br4 bis Br6 Mio. In Minsk entfallen in diese Lohnkategorie 27,6% der vakanten Stellen.

Nur 0,1% freier Vakanzen landesweit sind Arbeitsstellen mit einem Monatslohn von über Br 10 Mio. (ca. 860 Euro). Für Minsk liegt diese Zahl bei 0,3%. Vor einem Jahr hat es landesweit keine einzige Vakante Stelle mit einem Monatslohn von Br6 Mio. gegeben.

Derzeit liegt der Anteil der freien Arbeitsstellen, wo Arbeitgeber Br3 Mio. bis Br4 Mio. zu zahlen bereit sind, landesweit bei 22% (2012: 12,9%). Die Zahl der Vakanzen mit einem Monatslohn von Br2 Mio. bis Br3 Mio. liegt bei 32,1% gegenüber 32,1% in 2012.

Experten des Ministeriums weisen in diesem Zusammenhang auf einen positiven Trend hin.

Das Ministerium vermeldet außerdem zum 1. Juli 2013 eine Zahl von vakanten Arbeitsstellen mit 3,4 pro Arbeitssuchenden (2012: 2,4 Stellen). Die Zahl der Freiern Stellen in Arbeitsberufen wächst ständig. Die Arbeitgeber brauchen zum 1. Juli 76,6 Tausend Beschäftigte (15% mehr als im Vorjahr). Dabei bleibt die Nachfrage nach Fachkräften stabil – 80,7% machen Arbeitsberufe aus. Zum ersten Juli meldete das Arbeitsamt landesweit eine Arbeitslosenquote von 22,6 Tsd. Personen (19% weniger als 1. Juli 2012). In allen Gebieten liegt die zahl der vakanten Arbeitsstellen 1,5 bis 3 Mal höher als die Arbeitslosenzahl. In Minsk entfallen auf 1,5 Tsd. Arbeitssuchende 24,7 Tsd. Vakante Stellen. (aus BelTA online, 15.07.2013)